BAS RHIN 03.88.32.05.15 / HAUT RHIN 03.89.23.90.02

AS formation

Fondamentaux de base en paie

INFORMATIONS GENERALES
OBJECTIF :

Acquérir les principes juridiques et sociaux liés à l'établissement de la paie et des charges sociales.

Acquérir les bases et méthodes nécessaires à la lecture de la paie.


FORMACODE : 32688

PREREQUIS & PUBLIC :

Personne souhaitant acquérir un premier niveau dans la pratique de la paie.

ORGANISATION
DUREE :

2 jours

METHODE PEDAGOGIQUE :

• Un poste de travail par stagiaire
• De 1 à 8 stagiaires maximum par formateur
• Individualisation de la formation
• Contrôle continu et certificat de stage
• AS FORMATION certifie que les compétences du formateur sont supérieures à celles enseignées
• La formation est animée en français

DATES :

Nous consulter pour les sessions

PROGRAMME

Cerner la fonction paie

  • Définir les contours de la fonction Paie
  • Identifier les interlocuteurs internes et externes

Gérer les formalités administratives liées à l’embauche

  • Le contrat de travail
  • La DPAE
  • La médecine du travail
  • Le registre du personnel
  • La notice d’information de la prévoyance et/ ou mutuelle et l’affiliation

Intégrer les bases du bulletin de paie

  • Connaître les mentions obligatoires
  • Maîtriser le principe de mensualisation
  • Le respect du Smic et du minimum conventionnel
  • Différencier les éléments soumis et non soumis à cotisations

Etablir la paie selon la durée du travail

  • Le temps de travail effectif
  • Durée légale du travail
  • Limites hebdomadaire et journalière
  • Heures supplémentaires et majorations
  • Repos compensateur équivalent
  • Contingent annuel
  • Contrepartie obligatoire en repos
  • Travail du dimanche
  • Heures de nuit

Traiter la rémunération

  • Déterminer le brut
  • Calculer les retenues pour absence
  • Maîtriser le fonctionnement des congés payés

Prendre en compte les charges sociales

  • Les organismes sociaux
  • Les bases de cotisations
  • Taux de cotisations salariaux et patronaux
  • Le plafond de Sécurité Sociale

Traiter la paie d’un CDD

  • L’égalité des droits et obligations
  • L’indemnité de fin de contrat

Préparer les documents à remettre lors d'un départ

  • Certificat de travail
  • Reçu pour solde de tout compte
  • Attestation Pôle Emploi
DECOUVRIR AS FORMATION

AS FORMATION est un organisme de formation, indépendant de tous constructeurs et éditeurs, ayant une expérience unique d'enseignement, basée sur des méthodes pédagogiques innovantes et performantes, permettant à chacun d'évoluer à son rythme et sans stress.

Influencé et marqué par le projet de la Formation Tout au Long de la Vie, le dirigeant d’AS FORMATION a créé la structure autour d’une offre simple qu’il a mise en place depuis 1997 : la formation professionnelle devait s’organiser autour des besoins individuels de formation et de la personnalisation des parcours. C’est pourquoi nos valeurs, nos méthodes, notre organisation, bien qu’elles aient évoluées, sont et seront toujours centrées sur la modularité et l’individualisation des parcours de formation.

Notre objectif a toujours été de s’inscrire dans une démarche qualité, et de donner la possibilité aux bénéficiaires de gagner en productivité en complétant leurs connaissances d’un métier par de nouvelles compétences.

C’est ainsi qu’AS FORMATION est devenu en 20 ans l'un des principaux centre de formation privé d'Alsace.

LOCATION DE SALLES

NOS CENTRES
  • Strasbourg

    STRASBOURG

    7 rue de la Fonderie
    67000 STRASBOURG

    Tél : + 33 (0)3 88 32 05 15

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    MULHOUSE

    4 rue des Bonnes Gens
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  • Colmar

    COLMAR

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  • Selestat

    SELESTAT

    1 rue du Général Gouraud
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    ALTKIRCH

    Quartier Plessier - Bâtiment 24 - av 8ème régiment de Hussards
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Plan de travail 1

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